Первая коллегия - Центр судебной защиты opravdaem.ru

Защита прав трудящихся- статья 29: увольнение члена УИК

Незаконное увольнение с места работы

Здравствуйте! Я член избирательной комиссии с правом решающего голоса. Меня уволили по сокращению с места работы, так как я являюсь пенсионером. В вестнике избирательной комиссии Республики Дагестан в пункте 19 статьи 29 в системе действующего правового регулирования указано, что член комиссии с правом голоса в период избирательной компании, не могут быть уволены с работы по инициативе работодателя или переведены на другую работу. А теперь вопрос. Как могу я восстановиться на работу, куда обратиться и есть ли вообще такой закон???

Аскер, г. Хасавюрт
Защита прав трудящихся- статья 29: увольнение члена УИК
 
Юрист: Роман Янушко
сейчас online

Здравствуйте! Увольнение по инициативе работодателя члена комиссии, в том числе по сокращению штатов, не допускается в соответствии с п. 19 ст. 29 Федерального закона № 67-ФЗ. Соответствие Конституции РФ этого правила подтверждено Определением КС России от 1 июня 2010 г. N 840-О-О. 


Чтобы восстановится на работе Вам нужно подать иск о признании увольнения незаконным,  восстановлении на работе, взыскании оплаты за время вынужденного прогула. На обращение в суд в соответствии со ст. 392 Трудового кодекса РФ у Вас есть 1 месяц со дня получения приказа об увольнении или получения трудовой книжки.

 

Можно ли уволить с основной работы члена УИК

Здравствуйте.

Я являюсь членом УИК с правом решающего голоса.

Могут ли меня уволить с основной работы за нарушение трудового режима?

Работаю не по месту нахождения УИК.

Елена, г. Москва
Защита прав трудящихся- статья 29: увольнение члена УИК
 

Похожие статьи

Бесплатная консультация адвоката

Оставьте заявку, и один из наших адвокатов перезвонит вам, чтобы оказать консультацию.

+7 (499) 288-21-40Для Москвы и МО
+7 (812) 317-60-09Для Санкт-Петербурга и ЛО

Заявка успешно отправлена

Спасибо за заявку. Наш адвокат свяжется с вами в ближайшее время.